Rize, Artvin, Trabzon ve Giresun'daki ÇAYKUR çay fabrikalarında istihdam edilecek 1500 mevsimlik işçi alımı için beklenen nihai kura listeleri sonunda açıklandı! Binlerce başvuru arasından noter huzurunda yapılacak kura çekimiyle belirlenecek şanslı isimler, bölgedeki işsizlik sorununa bir nebze de olsa çare olacak. Peki, bu heyecan dolu sürecin detayları neler? İşte tüm merak edilenler...

ÇAYKUR Kura Süreci Nasıl İşledi?

ÇAYKUR'un mevsimlik işçi alımı için İŞKUR üzerinden yapılan başvurular, büyük bir ilgiyle karşılandı. Toplamda 36.977 kişinin başvurduğu bu alımda, adayların belirli SGK şartlarını taşıması gerekiyordu. 1 Ocak 2025 ile 31 Mart 2025 tarihleri arasında 90 gün SGK'sı bulunmama şartı, eleme kriteri olarak belirlendi. SGK Rize İl Müdürlüğü tarafından yapılan kontrollerde, bu şartı sağlamayan 8.550 aday kuraya katılamadı. Böylece, noter kurasına girmeye hak kazanan aday sayısı 28.427 olarak duyuruldu.

• Başvuru Sayısı: 36.977
• SGK Şartını Sağlamayan Aday Sayısı: 8.550
• Kuraya Katılmaya Hak Kazanan Aday Sayısı: 28.427

Rize'de Yoğun İlgi

Özellikle Rize il genelinde başvuru yoğunluğu dikkat çekti. Başlangıçta 23.200'lerde olan İŞKUR başvuru sayısı, SGK sorgulamalarının ardından 17.800'lere düştü. Bu sayı, Rize'deki çay fabrikalarına olan yoğun ilgiyi bir kez daha gözler önüne serdi. ÇAYKUR, noter kurasına katılacak adayların isimlerinin yer aldığı nihai listeleri tüm fabrikalarına gönderdi. Adayların listelere ulaşabilmesi için bu listeler ÇAYKUR fabrikalarının duyuru panolarında asıldı. Ayrıca, ÇAYKUR'un resmi internet sitesi üzerinden de nihai listeler ve kura sıra numaraları kamuoyuna açıklandı.

ÇAYKUR Genel Müdürü Yusuf Ziya Alim konuyla ilgili yaptığı açıklamada, "Amacımız, şeffaf ve adil bir süreç yöneterek, en doğru kişileri istihdam etmek. Kura çekimiyle belirlenecek arkadaşlarımızın, kurumumuza değer katacağına inanıyorum" dedi.

Çaykur'un bu alımı, bölge ekonomisine önemli bir katkı sağlayacak ve birçok ailenin geçim kaynağı olacak. Özellikle mevsimlik işçi olarak çalışacak olan kişilerin, çay üretim sürecindeki katkıları, hem ÇAYKUR için hem de bölge için büyük önem taşıyor.

ÇAYKUR'da mevsimlik işçi olarak çalışmak, sadece bir iş değil, aynı zamanda bir gelenektir. Rize ve çevresindeki insanlar için çay toplama ve işleme süreci, hayatlarının önemli bir parçasıdır. Bu nedenle, bu alımlar, sadece ekonomik değil, aynı zamanda sosyal ve kültürel bir anlam da taşıyor.

Sonuç olarak, ÇAYKUR'un 1500 mevsimlik işçi alımı, bölge için büyük bir fırsat. Kura sonuçlarının açıklanmasıyla birlikte, binlerce kişi yeni bir umutla hayata tutunacak. ÇAYKUR'un bu tür istihdam projeleriyle bölge ekonomisine katkı sağlamaya devam etmesi bekleniyor.